Projekt - Powiatowy Urząd Pracy w Lęborku

Projekt pn. „Aktywny rodzic" dofinansowany z rezerwy środków Funduszu Pracy pozostających w dyspozycji Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, skierowany do bezrobotnych rodziców powracających na rynek pracy oraz bezrobotnych opiekunów osób niepełnosprawnych
   
Powiatowy Urząd Pracy w Lęborku pozyskał dodatkowe środki Funduszu Pracy będące w dyspozycji Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w kwocie 373 164,00 zł na realizację projektu pn. „Aktywny rodzic" w okresie od marca 2019r. do grudnia 2019r.
 
Celem projektu była aktywizacja 53 bezrobotnych rodziców powracających na rynek pracy oraz bezrobotnych opiekunów osób niepełnosprawnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lęborku jako osoby bezrobotne.
 
Planowane działania:

1. Promocja projektu,
2. Rekrutacja i nabór uczestników projektu,
3. Staże dla 18 osób,
4. Prace interwencyjne dla 13 osób,
5. Roboty publiczne dla 9 osób,
6. Szkolenie pn. „Woźna oddziałowa" + roboty publiczne dla 5 osób,
7. Bon szkoleniowy dla 1 osoby,
8. Jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej (dotacje) dla 3 osób,
9. Bon na zasiedlenie dla 1 osoby,
10. Szkolenie indywidualne dla 2 osób,
11. Refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego dla 1 osoby,
12. Zwrot kosztów przejazdu z miejsca zamieszkania do miejsca odbywania stażu/szkolenia,
13. Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem lub dziećmi do lat 7. 

 
Planowane efekty realizacji projektu:

• zaktywizowanie 52 osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lęborku,
• podjęcie zatrudnienia w ramach robót publicznych przez 9 osób bezrobotnych,
• podjęcie zatrudnienia w ramach prac interwencyjnych przez 13 osób bezrobotnych,
• zdobycie nowego bądź rozwinięcie wcześniej posiadanego doświadczenia zawodowego i umiejętności praktycznych poprzez udział w stażu przez 18 osób bezrobotnych,
• zdobycie, podniesienie, uzupełnienie kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniu przez 8 osób bezrobotnych,
• utworzenie nowego miejsca pracy w ramach jednorazowych srodków na podjęcie działalności gospodarczej (dotacji) przez 3 osoby bezrobotne,
• utworzenie nowego miejsca pracy w ramach refundacji kosztw wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy przez 1 pracodawcę dla 1 osoby,
• podniesienie poziomu samooceny i poczucia zaufania we własne siły,
• zwiększenie mobilności przestrzennej uczestników projektu min. poprzez udzielenie bonu na zasiedlenie dla 1 osoby,
• zwiększenie zdolności komunikatywnych i motywacji do poszukiwania pracy i poruszania się po rynku pracy,
• zwiększenie aktywności zawodowej wszystkich uczestników projektu,
• dalszego zatrudnienia lub samozatrudnienia przez 46 osób bezrobotnych zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lęborku po zakończeniu udziału w projekcie (planowana efektywność 86,79%).

 
Na dzień 31 grudnia 2019r. w ramach projektu pn. „Aktywny rodzic" zaktywizowano 53 osoby, w tym 41 kobiet, w ramach:

• Poradnictwa zawodowego – 53 osoby, w tym 41 kobiet,
• Pośrednictwa pracy – 45 osób, w tym 35 kobiet,
• Stażu – 18 osób, w tym 17 kobiet,
• Robót publicznych – 14* osób, w tym 12* kobiet,
• Prac interwencyjnych – 13 osób, w tym 9 kobiet,
• Szkolenia pn. "Woźna oddziałowa" - 5 kobiet,
• Bonu szkoleniowego  - 1 mężyzna,
• Szkolenia indywidualnego - 2 osoby, w tym 1 kobieta,
• Jednorazowych środków na podjecie działalności gospodarczej (dotacji) - 3 osoby w tym 1 kobieta,
• Refundacji kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego - 1 kobieta,
• Bonu na zasiedlenie - 1 mężczyzna,
• Zwrotu kosztów przejazdu z miejsca zamieszkania do miejsca odbywania stażu/szkolenia - 5 kobiet,
• Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem do lat 7 – 8 kobiet.

* w tym 5 kobiet, które zostały skierowane na roboty publiczne po zakończeniu szkolenia pn. "Woźna oddziałowa"

W 2019 roku udziała w projekcie zakończyło 49 osób, w tym 38 kobiet. dalsze zatrudnienie lub samozatrudnienie podjęło 48 osób, w tym 38 kobiet. Wskaźnik efektywności wyniósł 97,96%.