Projekt pn. „Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych zamieszkałych na terenie powiatu lęborskiego (I)" dofinansowany  przez Unię Europejska w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Plus - Działanie 5.2 „Rynek pracy – projekty powiatowych urzędów pracy" programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Pomorza 2021-2027
 
Celem projektu była poprawa dostępu do zatrudnienia i działań aktywizujących dla osób bezrobotnych  zarejestrowanych w PUP w Lęborku, a w szczególności osób znajdujących się w najtrudniejszej  sytuacji na rynku pracy, tj.:

• osób młodych w wieku 18-29 lat,

• osób w wieku 55 lat i starszych,

• osób długotrwale bezrobotnych,

• osób o niskich kwalifikacjach zawodowych,

• osób z niepełnosprawnościami,

• kobiet,

• osób sprawujących opiekę nad dziećmi, osobami z niepełnosprawnościami czy osobami potrzebującymi wsparcia w codziennym funkcjonowaniu.

Całkowita wartość projektu -  4 520 629,08 zł
Dofinansowanie ze środków EFS+  -  3 842 534,72 zł

Okres realizacji projektu: 01.01.2023 r. - 31.12.2024 r.
 
Realizowane działania w projekcie:

• szkolenia indywidualne dla 11 osób (6K,5M),

• szkolenia grupowe dla 59 osób (17K,42M),

• bon szkoleniowy dla 17 osób (8K,9M),

• staż dla 98 osób (89K,9M),

• jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej (dotacje) dla 45 osób (24K,21M),

• refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego dla 30 osób (13K,17M),

• prace interwencyjne dla 38 osób (18K,20M),

• bon na zasiedlenie dla 21 osób (14K,7M).

Udział w projekcie osób młodych w wieku 18-29 lat został poprzedzony oceną umiejętności cyfrowych. W celu uzupełnieia poziomu kompetencji cyfrowych w tej grupie osób zorganizowano szkolenie grupowe dla 64 osób (24K,40M).

Działania ukierunkowane były na kompleksową aktywizację osób bezrobotnych poprzez świadczenie wysokiej jakości usług rynku pracy na rzecz osób bezrobotnych zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lęborku w celu zwiększenia ich szans na znalezienia zatrudnienia. Co najmniej 40% uczestników projektu stanowiły osoby w wieku 18-29 lat tj. 128 osób (55K, 73M).
 
Głównym rezultatem projektu było podjęcie zatrudnienia lub samozatrudnienia przez 224 osoby (136K, 88M) zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lęborku.
 
Wsparcie osób bezrobotnych w wieku 18–29 lat uwzględnał zakres tematyczny co najmniej jednej z Inteligentnych Specjalizacji Pomorza (ISP):

• ISP 1 – Technologie offshore i portowo-logistyczne;

• ISP 2 – Technologie interaktywne w środowisku nasyconym informacyjnie;

• ISP 3 – Zielona energia - Technologie ekoefektywne;

• ISP 4 – Wspólne zdrowie - Technologie medyczne w zakresie zdrowia ludzi, zwierząt i środowiska jako jednego wspólnego ekosystemu.

 
Na dzień 31 grudnia 2024 r. w ramach projektu pn. „Aktywizacja zawodowa osób bezrobotnych zamieszkałych na terenie powiatu lęborskiego (I)" zaktywizowano 319 osób bezrobotnych, w tym 190 kobiet w ramach:
 
Zadania 1. Szkolenia indywidualne, w tym:

• Poradnictwo zawodowe  – 11 osób, w tym 6 kobiet,

• Szkolenie – 9 osób, w tym 4 kobiety.

Zadania 2. Szkolenia grupowe, w tym:
 
Szkolenie pn. „Magazynier"

• Poradnictwo zawodowe  – 16 mężczyzn,

• Szkolenie – 16 mężczyzn.

Szkolenie pn. Pracownik ds. ksiegowości"

• Poradnictwo zawodowe  – 6 kobiet,

• Szkolenie - 6 kobiet.

 Szkolenie pn. Pracownik ds. ksiegowości kadr"

• Poradnictwo zawodowe  – 6 kobiet,

• Szkolenie - 6 kobiet.

Szkolenie pn. „Operator koparkoładowarki wszystkie klasa trzecia"

• Poradnictwo zawodowe  – 12 mężczyzn,

• Szkolenie - 12 mężczyzn.

 
Szkolenie pn. „Kierowca transportu drogowego"

• Poradnictwo zawodowe  – 4 mężczyzn,

• Szkolenie - 4 mężczyzn.

Szkolenie pn. „Spawacz"

• Poradnictwo zawodowe  – 10 mężczyzn,

• Szkolenie - 10 mężczyzn.

Szkolenie pn. "Szkolenie z kompetencji cyfrowych"

• Szkolenie - 64 osoby, w tym 24  kobiety.

Zadania 3. Bon szkoleniowy, w tym:

• Poradnictwo zawodowe  – 17 osób, w tym 8 kobiet,

• Bon szkoleniowy – 17 osób, w tym 8 kobiet.

 
Zadania 4. Staż, w tym:

• Poradnictwo zawodowe – 99* osób, w tym 90 kobiet,

• Pośrednictwo pracy – 98 osób, w tym 89 kobiet,

• Staż - 98 osób, w tym 89 kobiet,

• Zwrot kosztów przejazdu z miejsca zamieszkania do miejsca odbywania stażu - 20 osób, w tym 19 kobiet,

• Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem lub dziećmi do lat 7 - 18 kobiet.

*1K rozpoczeła udział w projekcie w ramach poradnictwa zawodowego; została skierowana na szkolenie z kompetencji cyfrowych, ale nie rozpoczęła stażłu.

Zadania 5. Jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej (dotacje), w tym:

• Poradnictwo zawodowe – 45 osób, w tym 24 kobiety,

• Jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej (dotacje) – 45 osób, w tym 24 kobiety.
   

Zadania 6. Refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego, w tym:

• Pośrednictwo pracy – 30* osób, w tym 13 kobiet,

• Poradnictwo zawodowe – 30* osób, w tym 13 kobiet,

• Refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego - 25 osób, w tym11 kobiet.
  *w tym 5 osób zostało skierowanych na dopełnienie stanowiska pracy w ramach zawartych umów o refundację kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy.

Zadania 7. Prace interwencyjne, w tym:

• Pośrednictwo pracy – 36 osób, w tym 18 kobiet,

• Poradnictwo zawodowe – 37* osób, w tym 18 kobiet,

• Prace interwencyjne –  36** osób, w tym 18 kobiet.
  
  *1 mężczyzna wziąl udział w projekcie w ramach poradnictwa zawodowego i szkolenia z kompetencji cyfrowych.
  **pracodawca, który w ramach prac interwencyjnych zatrudnił 2 mężczyzn rozwiązał umowę o organizację prac interwencyjnych i zwrócił otrzymane refundacje.

Zadania 8. Bon na zasiedlenie, w tym:

• Poradnictwo zawodowe  – 21 osób, w tym 14 kobiet,

• Bon na zasiedlenie – 21 osób, w tym 14 kobiet.

Promocja
Powiatowy Urząd Pracy w Lęborku prowadził akcję promocyjno-informacyjną o realizacji projektu współfinansowanego z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus we współpracy z partnerami lokalnego rynku pracy. Akcja promocyjno – informacyjna była skierowana zarówno do uczestników/uczestniczek projektu oraz do pracodawców tworzących miejsca stażu/pracy, instytucji szkoleniowych i innych instytucji współpracujących z urzędem. Informowanie społeczeństwa odbywało się poprzez ulotki, plakaty, druki, strony internetowe, gabloty, spotkania informacyjne z osobami bezrobotnymi i z pracodawcami. Materiały promocyjne były opatrzone znakiem Funduszy Europejskich, znakiem Unii Europejskiej, znakiem RP, znakiem Urzędu Marszałkowskiego Województwa Pomorskiego oraz informacją o współfinansowaniu przez UE zgodnie z Rozporządzeniem (UE) 2021/1060.

Od początku realizacji projektu udział w projekcie zakończyło 307 osób bezrobotnych, w tym 181 kobiet. Dalsze zatrudnienie lub samozatrudnienie podieły 264 osoby, w tym 159 kobier. Wskaźnik efektywności wyniósł 85,99%.
W 2024 roku udział w projekcie zakończyło 229 osób, w tym 144 kobiety.

 
Projekt zakłada zgodność z politykami horyzontalnymi Unii Europejskiej, Kartą Praw Podstawowych Unii Europejskiej oraz Konwencją o Prawach Osób Niepełnosprawnych.