Опубліковувач

Program Specjalny "Droga do pracy"

Projekt Programu Specjalnego pn. „Droga do pracy" finansowany ze środków Funduszu Pracy przyznanych algorytmem w kwocie 64 826,63 zł realizowany przez Powiatowy Urząd Pracy w Lęborku w okresie od 02.02.2021 r. do 31.12.2021 r.
 
Celem Programu Specjalnego było udzielenie kompleksowego wsparcia poprzez objęcie działaniami aktywizującymi 6 osób bezrobotnych, mieszkańców powiatu lęborskiego – zarejestrowanych w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lęborku, najbardziej oddalonych od rynku pracy i zagrożonych wykluczeniem społecznym, posiadających wykształcenie i kwalifikacje nieadekwatne do potrzeb dynamicznie zmieniającego się rynku pracy w szczególności osoby długotrwale bezrobotne.

Planowane działania:
  1. Promocja projektu,
  2. Rekrutacja i nabór uczestników projektu,
  3. Staż2 osoby,
  4. Roboty publiczne - 2 osoby,
  5. Prace interwencyjne - 2 osoby,
  6. Specyficzny element wspierający zatrudnienie:
    • Bon wizerunkowy – dla osób bezrobotnych skierowanych na staż, podejmujących zatrudnienie w ramach prac interwencyjnych, robót publicznych.
 
Planowane efekty realizacji projektu:
 
  • zdobycie nowych bądź rozwinięcie wcześniej posiadanych doświadczeń zawodowych
    i umiejętności praktycznych poprzez udział w stażu przez 2 osoby bezrobotne,
  • podjęcie zatrudnienia w ramach prac interwencyjnych przez 2 osoby bezrobotne,
  • podjęcie zatrudnienia w ramach robót publicznych przez 2 osoby bezrobotne,
  • podniesienie poziomu samooceny i poczucia zaufania we własne siły,
  • zwiększenie zdolności komunikatywnych i motywacji do poszukiwania pracy oraz poruszania się po rynku pracy,
  • zwiększenie aktywności zawodowej wszystkich uczestników projektu,
  • podjęcie dalszego zatrudnienia lub samozatrudnienia przez 4 osoby bezrobotne zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy w Lęborku po zakończeniu udziału
    w projekcie (planowana efektywność 66,67%).
Na dzień 31 grudnia 2021r. w ramach Programu Specjalnego pn. "Droga do pracy" zaktywizowano 7 osób, w tym 6 kobiet w ramach:
  • Pośrednictwa pracy - 7 osób, w tym 6 kobiet,
  • Poradnictwa zawodowego - 7 osób, w tym 6 kobiet,
  • Prac interwencyjnych -  3 osoby*,w tym 2 kobiety,
  • Robót publicznych - 2 kobiety,
  • Stażu - 2 kobiety,
  • Bonu wizerunkowego - 6 osób* w tym 5 kobiet.

W 2021 roku udział w projekcie zakończyło 6 osób, w tym 5 kobiet. Dalsze zatrudnienie podjęło 6 osób, w tym 5 kobiet. Wskaźnik efektywności wyniósł 100%.


*W zwiazku z tym, iż 1 kobieta przerwała udział w projekcie z własnej winy oraz zwróciła Bon wizerunkowy, zrekrutowano kolejnego uczestnika do projektu.
 

Załączniki

Ankieta - Droga do pracy
Ankieta - Droga do pracy.pdf 780 KB
Plakat Droga do pracy
Plakat Droga do pracy.pdf 892 KB

Informacje o publikacji dokumentu

Menu Display